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從事云計算職業(yè)的四個選擇

2019-02-26    來源:多智時代

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近年來,許多IT專業(yè)人員都已經(jīng)對簡歷進行了整理,并調(diào)整了技能以從事云計算方面的工作。

云行業(yè)持續(xù)快速地增長。根據(jù)Gartner的報告,公有云服務(wù)市場在2017年將增長18%,達到2486億美元,高于2016年的2092億美元。各種規(guī)模的企業(yè)繼續(xù)遷移到云端,以利用新的服務(wù)和技術(shù)。但是,他們需要合適的云計算人才能滿足他們的業(yè)務(wù)需求。

想要從事云計算方面的工作,但不知道從哪里開始嗎?第一步是看一些流行的云的角色,并了解雇主對他們的期望。然后,了解您的簡歷上需要什么,如何獲取相關(guān)經(jīng)驗以及如何回答雇主在面試中提出的一些難題。

這里概述了云計算的一些常見職業(yè)以及他們所需的技能:

云管理員

企業(yè)需要一個人來配置云部署并執(zhí)行管理和監(jiān)控任務(wù)。那個人就是云管理員。通過培訓(xùn)和認(rèn)證獲得的堅實的知識基礎(chǔ),可以為您在云計算領(lǐng)域的職業(yè)做好準(zhǔn)備——但要確保您的技能是的。

管理員的大部分工作是云基礎(chǔ)設(shè)施管理,所以雇主將詢問您的云管理體驗,以及您熟悉的工具和平臺。了解核心的云平臺,監(jiān)控工具和配置管理系統(tǒng),如Ansible和Zenoss。面試官希望您能夠展示如何使用這些工具來解決問題并提高用戶體驗,因此需要提供真實的案例。

企業(yè)繼續(xù)擁抱公有和混合云模型。準(zhǔn)備好探討將工作負載合并到公共云以及這樣做的好處。

云架構(gòu)師

云架構(gòu)師要考慮到大局:他們監(jiān)督云計算策略,包括采用計劃,應(yīng)用設(shè)計和管理。由于云技術(shù)不斷變化,云架構(gòu)師必須了解當(dāng)前趨勢,以保證環(huán)境能夠有效運行。

企業(yè)希望他們的架構(gòu)師能夠設(shè)計永不過時的系統(tǒng)。從長遠考慮企業(yè)在三年或三年以上的云戰(zhàn)略。你設(shè)計的路線越好,企業(yè)為未來做的準(zhǔn)備就越好。

跨平臺應(yīng)用可移植性是企業(yè)面臨的一個大問題,所以在面試中可能會出現(xiàn)關(guān)于容器體驗的問題。云架構(gòu)師需要了解容器的功能以及它們?nèi)绾芜m應(yīng)云策略。

此外,諸如OpenStack等開源平臺是想要自定義云的公司的熱門選擇。查看供應(yīng)商以及供應(yīng)商中立的認(rèn)證,努力實現(xiàn)云計算的這一職業(yè)生涯。

云安全管理員

安全性始終是企業(yè)的首要關(guān)注點,云安全管理員的作用是保持云部署的安全。準(zhǔn)備迎接挑戰(zhàn)性的面試。正式的培訓(xùn)和認(rèn)證,如信息系統(tǒng)安全專家認(rèn)證,是簡歷的重要方面。雖然堅實的教育基礎(chǔ)很重要,但雇主希望聽到您在現(xiàn)實世界中如何使用這些技能。

從事云計算安全性工作涉及到很多方面。您必須證明您能夠設(shè)計,執(zhí)行和維護各種云基礎(chǔ)架構(gòu)的云安全策略。云系統(tǒng)面臨的威脅和風(fēng)險日益改變,所以管理員必須不斷監(jiān)控環(huán)境。跟蹤云安全趨勢并掌握不同的工具和流程,如加密,訪問控制和多重身份驗證。

管理人員必須具備良好的溝通能力,為組織內(nèi)的員工制定政策,并且了解管控和合規(guī)性標(biāo)準(zhǔn)(如PCI DSS)。

云應(yīng)用開發(fā)人員

企業(yè)開發(fā)和部署軟件的方式隨著云計算的發(fā)展而不斷變化。由于這些變化,企業(yè)對云應(yīng)用開發(fā)人員的要求也越來越多;他們希望開發(fā)人員也能夠承擔(dān)通常是架構(gòu)師,工程師,分析師和技術(shù)人員等角色所承擔(dān)的任務(wù)。不過,候選人還需要具有編程方面的教育背景——請務(wù)必查看潛在的雇主使用哪些語言,并將其添加到您的任務(wù)倉庫中。

獲得主流云平臺(如Amazon Web Services,Google和Azure)的實際開發(fā)經(jīng)驗。隨著多云開始出現(xiàn),熟悉各種平臺以及它們之間的互操作性將為您帶來好處。

雇主需要確保您是適合他們企業(yè)的較佳選擇,所以他們會詢問您的開發(fā)過程。您使用的管理和開發(fā)工具越多,面試官就越可以評估您是否能夠轉(zhuǎn)換到他們的工具集上。

強調(diào)自動化的重要性,特別是在處理DevOps,持續(xù)集成和持續(xù)交付時。敏捷模型在企業(yè)中很受歡迎,因此這些模型的經(jīng)驗以及不同部門和角色之間的合作能力是一個很大的優(yōu)勢。


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