對教育培訓(xùn)行業(yè)來說，剛剛過去的龍年是一個(gè)不太好的年份，新東方財(cái)報(bào)虧損風(fēng)波“四個(gè)月裁員上千人、學(xué)習(xí)中心逼迫關(guān)閉”傳聞，新東方有關(guān)人員緊急辟謠，其中，在IT技術(shù)對支撐業(yè)務(wù)的重要性方面，新東方CIO官?zèng)_表示：IT對教育培訓(xùn)的影響和改變是巨大的。筆者預(yù)言：2013蛇年，將是IT培訓(xùn)行業(yè)馬太效應(yīng)尤為明顯的一年。

　　據(jù)某權(quán)威網(wǎng)站統(tǒng)計(jì)，2012年IT職業(yè)培訓(xùn)市場銷售額達(dá)72億元，比2011年增長15.7%.利益引發(fā)競爭，風(fēng)投狂潮暫息，又經(jīng)歷殘酷的市場競爭之后， IT培訓(xùn)行業(yè)市場馬太效應(yīng)格局尤為明顯。行業(yè)報(bào)告數(shù)據(jù)顯示，2012年，IT培訓(xùn)市場前十名的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)占據(jù)了共計(jì)70%的市場份額。強(qiáng)者愈強(qiáng)，弱者愈弱，競爭力強(qiáng)的機(jī)構(gòu)作為常勝將軍，面對市場更加自信從容。

　　經(jīng)過20年的摸索與完善，國內(nèi)IT培訓(xùn)行業(yè)氣候已經(jīng)形成：綜合性老牌IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主導(dǎo)型地位穩(wěn)固，特色專門輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)發(fā)展有聲有色，新型培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不斷涌現(xiàn)，IT培訓(xùn)市場百花齊放，涌現(xiàn)出了一大批口碑又兼具市場競爭力的獨(dú)特品牌機(jī)構(gòu)。

　　安博教育： 在2008年至2009年期間，借助資本的力量連續(xù)收購了23所教育機(jī)構(gòu)，隨后美國紐交所上市，其所收購的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中，包括從幼兒園到成人職業(yè)培訓(xùn)的整個(gè)教育培訓(xùn)鏈條，資本實(shí)力雄厚是安博的最主要優(yōu)勢，但資本歷來就是個(gè)雙面刃，業(yè)內(nèi)普遍認(rèn)為，安博教育的鏈條雖長，但每一環(huán)節(jié)都很脆弱，單獨(dú)拿出任何一個(gè)子公司與同行業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)競爭，都不是強(qiáng)者。由于是純資本運(yùn)作，安博教育的基因就決定了其特點(diǎn)是據(jù)點(diǎn)分散，凝聚力不強(qiáng)。筆者相信安博的管理層已經(jīng)有破解這個(gè)困擾的高招，會(huì)給資本和股民一個(gè)好的回報(bào)。

　　希賽教育：成立于2001年的希賽教育憑借希賽顧問團(tuán)的支持，擁有一支全職的名師團(tuán)隊(duì)，專注于軟件工程、軟考、通信工程師考試等培訓(xùn)領(lǐng)域，以及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，其培訓(xùn)對象主要為IT企業(yè)和在職人員，特別是在軟件企業(yè)中有良好的口碑。經(jīng)過10余年的發(fā)展，希賽教育在培訓(xùn)形式上有較大突破，集教材出版、視頻教程、在線輔導(dǎo)、面授培訓(xùn)于一體，線上線下互動(dòng)，培訓(xùn)模式成熟。但相對安博教育而言，希賽教育的業(yè)務(wù)范圍較窄，需要拓展疆土，才會(huì)有更大的發(fā)展空間。

　　傳智播客：2010年依托CSDN程序員平臺(tái)成立，專業(yè)特長為Java、。Net、PHP、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)等程序開發(fā)人才的培養(yǎng)。2011年12月，600萬CSDN用戶密碼泄露機(jī)緣巧合為傳智播客做了一次免費(fèi)宣傳，而且傳播效果非常好。在這次事情上，CSDN充分發(fā)揮了轉(zhuǎn)危機(jī)為生機(jī)的能力。2012年下半年，傳智播客在廣州開辦了第一個(gè)分校，試點(diǎn)新東方創(chuàng)建的培訓(xùn)直營模式。傳智播客的優(yōu)勢在于有CSDN網(wǎng)站廣大的用戶群體，特別是學(xué)生群體，這是其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)無法做到的。2013年初，傳聞CSDN融資千萬美元，如果此消息屬實(shí)，筆者預(yù)測，CSDN將為傳智播客輸送資金，在全國主要城市開辦分校。不過，傳智播客的問題也很嚴(yán)重，培訓(xùn)形式和內(nèi)容與其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)幾乎雷同，缺乏創(chuàng)新。

　　成績?nèi)绾窝永m(xù)？絕處怎樣逢生？

　　IT培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展到今天，單純的憑借一站式“培訓(xùn)”已經(jīng)很難抓住客戶的心，必須不斷的挖掘客戶的需求，隨著客戶需求的不斷深化，將后續(xù)服務(wù)和引導(dǎo)性教育納入自己的體系中，推動(dòng)行業(yè)人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化。

　　不得不正視，當(dāng)下IT教育同質(zhì)化現(xiàn)象十分普遍，質(zhì)量參差不齊，魚龍混雜現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，培訓(xùn)貢獻(xiàn)上升不到促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的高度，等等，此類問題的創(chuàng)新性舉措將成為企業(yè)獲得市場的最有力武器。

　　縱觀中國IT培訓(xùn)行業(yè)的發(fā)展歷程，當(dāng)前的IT培訓(xùn)尚處在一個(gè)由發(fā)展起步階段向爆發(fā)性成長期轉(zhuǎn)型的過渡階段。一方面，消費(fèi)者漸趨理性，將注意力轉(zhuǎn)向教育機(jī)構(gòu)的可信度、品牌與性價(jià)比等因素上來。另一方面，整個(gè)市場競爭異常激烈，大牌教育機(jī)構(gòu)集中壟斷，品牌教育機(jī)構(gòu)力求鞏固，小型機(jī)構(gòu)步履維艱�？偟膩碚f，IT培訓(xùn)在既定的軌道上行進(jìn)著，前景可觀，由過渡走向成熟。有專家表示，在企業(yè)IT人才需求不斷升溫，畢業(yè)生操作經(jīng)驗(yàn)缺乏，難以滿足企業(yè)需求的大環(huán)境下，至少未來十年IT培訓(xùn)還將保持飛速發(fā)展。

標(biāo)簽： 美國 企業(yè) 通信 網(wǎng)站 問題 行業(yè) 用戶 轉(zhuǎn)型

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