在前面的文章里面談了找優(yōu)質客戶。那么設計師如想確保優(yōu)質客戶繼續(xù)合作下去。那首要就是要保證客戶能夠認可你的設計能力。

關于這個話題，最初起因于最近公司招聘設計師。在篩選投遞來的簡歷時，發(fā)覺有幾個設計師，均畢業(yè)于同一學校，年齡不大（約19-20歲左右），其提供的設計作品（貌似還是不錯）。但通知過來面試后才發(fā)覺都不是本人做的，有的甚至連ps也不會用，更談不上什么設計。在面了幾個相似的設計師后，為提高整理簡歷的效率，也為了不讓我脆弱的心靈再受到沉重的打擊。我再遇到從該學校畢業(yè)的設計師只得一律pass掉了。

回想起剛畢業(yè)開始工作的時候，由于并不是設計專業(yè)出身。在工作時間內做好自己的分內事情，空閑時間里請教同事與朋友，在他們的指導幫助下學習設計。

我所鄙視的是這個教網頁設計的學校：不僅沒有教會設計的本領，反而教會設計師吹牛了。不能教做個牛人也就算了，還把學生教成壞人了，瞄了個咪的！這學校給灌輸了學生很壞的做事方法：抓屏過來的東西也可光明正大的算作自己作品，鼓勵偷襲別人的作品。抄，抄，抄，喜抄抄！喜抄抄！。

而眾所周知，考察設計師能力的方法很簡單：提供相應的素材，依照設計的題目讓設計師做下設計看便知，創(chuàng)意、做事效率等一概都考察到了。即便是不懂設計的面試官，只要是個正常的人也能大概的分辨出設計的好壞。因此，吹牛的設計師，以為拷貝弄幾個假的作品就能唬人了。

那么本文為什么還將“抄襲”稱之為網頁設計師必備的本領之一呢？

首先，先讓我們看看某些與復制有關的名人：唐同學寫過本書：《我的成功能夠復制》、麻花騰同學說：我的成功來自于抄襲、就連80后的郭同學也說：我成功的復制與粘貼、唱《喜抄抄》的那幾個人、蔡抄抄…

（本圖片來自于網絡）

不過，我在本文中說的方法與上面的不同，如果你想效仿這幾位，本文絕對的不適合你。因為本方法不是什么速成方法。

在我之前的文章中說過，做為設計師要學會抄。但此抄襲并非是上面所說的“抄襲”與“復制”。抄襲別人作品并不是件壞事，因為在抄襲的過程中可以學習到好的設計是怎么做出來的。能抄到設計的精神是種本事，但如果僅僅是外表的抄襲那就比較失敗了。

設計出來的東西叫人一眼望過去就知道是經過修改的韓國模板就屬于比較失敗的了。而如果能夠將韓國模板中的色彩與細膩的漸變和質感恰到好處的運用于你自己的設計中，那就是抄到了精神。

雖然我很喜歡百分之百的原創(chuàng)作品，但在設計師能力培養(yǎng)成長的過程里，瀏覽足夠的好設計是必不可缺的環(huán)節(jié)。在不斷的模仿與學習過程中漸漸的融合出自己的設計風格。俗話說：熟讀唐山三百首，不會做詩也會吟。如果心中能牢記十幾個設計優(yōu)秀的網站，能夠熟練運用其中某些設計手法，那么設計能力也就被漸漸的培養(yǎng)起來了。包括我在內的許多設計師都有個好習慣：每當看到設計好的作品時，會把設計layout抓屏下來。有空的時候經常翻看下。經常不斷的在設計高手的作品中學習。就好比有許多位設計高手一起在指導你的作品。

這個學習的過程如下面所示：

這便是設計師不斷學習自我成長的良性循環(huán)過程了。

不得不承認，這個被某些人大代表視為毒瘤的互聯網是個雙刃劍，它不僅可以用來免費看有版權的電影或是從小父母就不給看的電影，還可以用來泡mm。好人拿來做好/壞事，壞人也拿來做好/壞事。

同時，也給網頁設計師提供了便利：通過互聯網幾乎可以訪問到全球任何優(yōu)秀的網頁設計師的作品。在許多推薦優(yōu)秀設計的網站上去翻看那些好的作品。在看設計時都用上面的步驟去學習，把得到的心得漸加入到設計中去，漸漸的磨煉自己的設計。相信，經過一段時間的磨練，設計能力定會有明顯的提升。

在我的sina圍脖里（weibo.com/davidw）也有同學提出，作為一個設計師如果每樣技能都要會，那可能每件事都做不好。這也是我接下來要提到的問題：雖然設計師是團隊的一份子，就算他做設計時設計大師靈魂附體，但也不太可能一個人完成所以的工作內容。但除了設計能力的提升外，還有些雜七雜八的能力也需要提升。有興趣的同學可以參看我接下來要寫的文章《網頁設計師應具備的六大旁門左道》。

文章來源：davidw.me

標簽： 抄襲 網頁設計師 視覺設計 

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